Концепція роботизованого доїння

Концепція роботизованого доїння

Роботизоване доїння є важливою ланкою в харчовому ланцюжку, яка визначається компанією Lely як "від трави до молока". Управління фермою з допомогою доїльних роботів вимагає іншого підходу порівняно з традиційним доїнням. Будучи лідером на ринку в області повністю автоматизованого доїння, компанія Lely набула багаторічний практичний досвід і результати наукових досліджень, що дозволяють їй давати компетентні поради з управління для досягнення успіху в роботизованому доїнні.

 

Доїльний робот надає інформацію про корів, яку неможливо одержати в звичайній ситуації, що дозволяє управляти тваринами на основі індивідуального підходу. Управління по методу виключення - це нова задача. Тут головне полягає в тому, що керуючий персонал повинен витрачати свій цінний час на тих корів, яким потрібна особлива увага. Крім того, пропонується використання концепції "Ліцензія на виробництво", в якій акцент робиться на ведення раціонального молочного тваринництва в відношенні людей, планети і прибутку. Використання робота для доїння дозволяє надавати кожній корові все необхідне для підтримки її здоров'я, продуктивності та оптимальних умов життя без будь-яких додаткових затрат праці. Здорова і задоволена корова - основа успішного молочного тваринництва.

 

Попередні дії

Перед переходом від традиційного до роботизованого доїння дуже важливо ретельно обміркувати, що це означатиме для вашої системи управління. У новій ситуації робот займе центральне місце, і керуючий персонал повинен пристосуватися до цього.

 

Підготовка

На підготовчому етапі рекомендується відвідати кілька ферм однакового розміру з корівниками одного і того ж типу, щоб мати уявлення про те, як працює система роботизованого доїння, і що для цього потрібно з точки зору управління фермою. Для успішного впровадження роботизованої доїльної системи в процесі ведення фермерського господарства велику допомогу може надати досвід колег - власників молочних ферм. Добре продумана (викладена в письмовому вигляді) стратегія дуже важлива для всього підготовчого етапу: до неї входить план приміщення для утримання худоби, докладний план виконання щоденної, щотижневої та щомісячної рутинної роботи, режим дня для корів, а також маршрути руху для корів і фермера.

 

Весь проект слід включити в довготривалу стратегію, тому потрібно ретельно оцінити кожен крок: де ви будете обробляти корів, запускати їх на сухостій і т.д.

На цьому етапі особливу увагу слід приділити таким питанням:

- формулювання і визначення цілей впровадження роботів, спостереження за їх роботою впродовж декількох місяців після впровадження.

- розгляд стратегії годування (див. Главу 3). У більшості випадків необхідно готувати скошену траву і гранули для їх згодовування коровам у роботах, особливо в тих місцях, де до цього часу використовувався тільки Загальний змішаний раціон (ЗЗР).

- пристосованість корів до доїння за допомогою робота: обпалення вимені, обрізання довгого волосся на хвості, здорові копита і т.д.

- в розведенні корів враховувати такі фактори, як спрямовані всередину соски або виступаючі назовні передні соски.

- завчасна підготовка і освоєння програми управління для уникнення стресів.

 

Планування корівника

Необхідно ретельно продумати розміщення доїльних роботів Astronaut в цілях забезпечення відповідних маршрутів переміщення корів у корівнику. Простір навколо робота і вхід в нього повинен бути завжди чистими. Всі корови повинні добре бачити роботів-дорів і мати безперешкодний доступ до них. Це означає наявність достатнього місця навколо роботів-доярів і вільні, прямі шляхи до них і від них. Важливо, особливо в корівнику з декількома роботами, щоб шляхи входу і виходу корів не перетиналися. Детальну інформацію про конструкції корівника можна знайти в брошурі "Проект корівника для роботизованого доїння" або зверніться до місцевого Сервісного центру компанії Lely.

 

Введення в експлуатацію

При введенні в експлуатацію системи роботизованого доїння рекомендується розпочинати з 50-60 корів на один робот-дояр і розділити групу на дві підгрупи. Протягом перших трьох днів корів приманюють до робота-доярки три рази в день. При цьому слід проявляти спокій і терпіння, щоб у корів не сформувалися негативні асоціації, пов'язані з відвідуванням робота-дояра. Протягом трьох днів 75% корів будуть відвідувати роботів-доярок за власним бажанням, після чого направляючі стулки маршрутизаторів можна прибрати. Надайте коровам свободу (вільний рух корів) і збирайте корів, у яких проміжок між доїннями становить більше 10 годин, чотири рази на день. Далі, кількість разів, коли корів приводять до робота-дояра, поступово знижується до двох разів на день, і потім приводять тільки корів з інтервалом між доїннями більше 12 годин (або більше 10 кг (22 фунти) молока. У Додатку 1 наводиться інструкція, в якій описані процедури перших днів введення системи в експлуатацію.

 

Така початкова процедура зменшує час очікування і гарантує правильне споживання корму по сухій речовині (СР) і води. Збір занадто великої кількості корів за короткий проміжок часу призводить до того, що корови низького рангу повинні чекати, поки їх зберуть. Ці корови будуть розглядати робота-дояра як переповнене тваринами і небезпечне місце. Отже, вони будуть чекати, поки фермер їх не підведе до робота-доярки. Це ще більше вимагає зберігати спокій і терпіння протягом перших тижнів і виконувати інструкції по збору корів.

 

Компанія Lely рекомендує, щоб перші дні біля робота-дояра знаходилося не менше двох осіб, які б керували коровами і контролювали сенсорний екран X-link. Після закінчення двох чи трьох днів біля робота може залишатися тільки одна людина.

 

Організація і графік робіт

Щоденний графік робіт фермера змінюється при використанні роботів-доярів на фермі. Фермеру більше не потрібно доїти корів два або три рази на день. Це змінює сталий розпорядок виконання щоденних робіт на фермі. Доїльний робот надає фермерам можливість спостерігати за коровами в їх звичайному середовищі. Моніторинг спрощений, і будь-яка незвичайна поведінка тварини легко помітна.

 

Зміни у графіку виконання робіт:

- Інший, гнучкий робочий час, тому що фіксований час доїння пішов в минуле;

- Більш гнучкий робочий графік;

- Робочий час коротший завдяки ефективному способу управління;

- Легше справлятися з піковими навантаженнями при виконанні щоденних завдань завдяки свободі, отриманій в результаті доїння за допомогою робота.

- Час, що звільнився можна використовувати поза фермою та/або для роботи з окремими тваринами.

 

Вільний рух корів

При вільному утриманні,  корови самостійно переміщаються по корівнику від кормової решітки до робота, до стійл і напувалок без будь-яких перешкод у вигляді огорож і селекційних воріт. Досвід і спостереження на багатьох фермах всього світу показали, що вільне переміщення корів є основою успішного роботизованого доїння. Воно збільшує прибутковість завдяки оптимальній продуктивності і здоров'ю корів. Компанія Lely проводила вивчення різних форм переміщення корів, які показали, що при вільному русі тваринам характерна більш висока продуктивність з меншими затратами праці і меншим ризиком захворювання маститом. Фермери, що застосовують вільне переміщення, надають своїм коровам п'ять типів свободи і в результаті отримують від свого стада максимальну віддачу.

 

Десять причин, щоб перейти на вільний рух корів:

1. Отримання більшої кількості молока на одну корову (більше відпочинку і більше споживання корму).

2. Менше кульгавості (більше відпочинку).

3. Кращі умови для корів низького рангу (менший стрес).

4. Краще співвідношення жиру і білка в молоці (вище споживання грубих кормів).

5. Вища ефективність використання кормів і кращий стан рубця (завдяки більш частому прийому корму).

6. Більше свободи і комфорту для тварини.

7. Менше витрат праці і більший вихід молока на одного робота.

8. Менше захворювань на мастит (завдяки зменшенню стресових ситуацій і більш частого доїння).

9. Підвищений добробут фермера.

10. Менше витрат (вкладень в закупівлю воріт та огорож), вищий прибуток.

 

Поведінка корів при відвідуванні робота

Для того щоб корови охоче відвідували робота-дояра, він повинен бути легко доступний. По-перше, це означає, що у робота має бути достатньо вільного часу (не менше 10%), щоб корова могла увійти в роботизовану систему, коли вона хоче. "Вільний час" означає час, протягом якого робот-дояр доступний (двері відкриті). Якщо вільного часу менше, то дуже боязкі корови низького рангу недостатньо будуть доїтися просто тому, що у них немає такої можливості або вони бояться зробити це.  У тварин, яких не подоїли хоча б два рази на день, зростає ризик виникнення захворювань вимені.

 

По-друге, наявність вільного місця перед роботом-дояром або навколо нього дуже важливе для того, щоб забезпечити достатню частоту відвідувань робота. Дана зона є найактивнішою частиною корівника, тому будь-які перешкоди будуть порушувати рух корів і зменшувати відвідування робота-дояра. Візьмемо ферму з 120 коровами і двома роботами, з 3-разовим доїнням і 1 відмовою в день - отримуємо пропускну здатність роботів 120 x 4 = 480 корів. Для досягнення гарної доступності робот повинен бути видимим і легко доступним з будь-якого місця в корівнику.